| Revista: | Sao Paulo em perspectiva |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000275475 |
| ISSN: | 0102-8839 |
| Autores: | Oliveira, Joao Candido de1 |
| Instituciones: | 1Fundacao Jorge Duprat Figueiredo, Sao Paulo. Brasil |
| Año: | 2003 |
| Periodo: | Abr-Jun |
| Volumen: | 17 |
| Número: | 2 |
| Paginación: | 3-12 |
| País: | Brasil |
| Idioma: | Portugués |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Analítico, crítico |
| Resumen en inglés | This article analyses some features of the culture that still prevails in most Brazilian companies with respect to safety and health in the workplace. This culture alternately promotes and inhibits, or even impedes, the implementation of measures aimed at improving working environments and conditions that would enhance the safety and health of workers |
| Resumen en portugués | O presente artigo analisa alguns traços da cultura ainda predominante na maioria das empresas brasileiras em relação à segurança e saúde no trabalho, que funciona ora promovendo, ora inibindo ou mesmo impedindo a implementação de ações destinadas à melhoria dos ambientes e das condições de trabalho voltadas para a promoção da segurança e saúde dos trabalhadores |
| Disciplinas: | Sociología, Administración y contaduría, Medicina |
| Palabras clave: | Sociología del trabajo, Organización, Salud pública, Accidentes de trabajo, Prevención, Medicina ocupacional, Seguridad, Empresas, Brasil |
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