| Revue: | Salud mental |
| Base de datos: | PERIÓDICA |
| Número de sistema: | 000359191 |
| ISSN: | 0185-3325 |
| Autores: | Martínez Jaime, María Magdalena1 Albores Gallo, Lilia1 Márquez Caraveo, María Elena1 |
| Instituciones: | 1Hospital Psiquiátrico Infantil "Dr. Juan N. Navarro", Tlalpan, Distrito Federal. México |
| Año: | 2012 |
| Periodo: | Jul-Ago |
| Volumen: | 35 |
| Número: | 4 |
| Paginación: | 297-304 |
| País: | México |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Estadística o encuesta |
| Enfoque: | Analítico |
| Resumen en español | El objetivo de esta investigación fue evaluar los riesgos asociados a las formas nocivas de la organización del trabajo, que unidas a ciertas exigencias psicosociales coadyuvan en la génesis del malestar mental, la falta de vitalidad, el estrés y la insatisfacción laboral de los psiquiatras, psicólogos y residentes del Hospital Psiquiátrico Infantil (HPI). Material y métodos El diseño del estudio fue observacional, transversal y descriptivo. Instrumento. El Cuestionario Psicosocial de Copenhague (The Copenhagen Psychosocial Questionnaire CoPsoQ). El instrumento original de origen danés fue adaptado y validado en España, mostrando tener validez y fiabilidad contrastada, con a de Cronbach (0.66 a 0.92) e índices de Kappa (0.69 a 0.77). Resultados Participaron 111 profesionistas, de los cuales 30 son psiquiatras, 46 psicólogos y 35 médicos residentes. Se obtuvo una respuesta del 97%. La edad mínima del personal clínico se ubicó entre 26 a 35 y la máxima de 56 a 65 años, con una M= 40, DE=6.5 años. Asociación entre las exigencias psicosociales y las dimensiones de salud. Los problemas más apremiantes que presentó el personal clínico se explican a partir de tres ejes. Primer eje, de las exigencias psicológicas: las de tipo emocional tuvieron asociaciones estadísticamente significativas con el malestar mental (RP 3.67, IC95% 1.2810.01), con los síntomas conductuales (RP 3.59, IC95% 1.28–10.06) y cognitivos del estrés (RP 2.15, IC95% 1.00–5.12) así como con la falta de vitalidad (RP 1.78, IC95% 1.01–3.13). El segundo eje, de la calidad de liderazgo: mostró asociación estadísticamente significativa con: el malestar mental (RP 2.83, IC95% 1.19–6.76), con los síntomas cognitivos (RP 2.33, IC95% 1.00–5.60) y los conductuales del estrés (RP 2.24, IC95% 1.06–4.75) y con la falta de vitalidad (RP 1.65, IC95% 1.06–4.75). El escaso apoyo social por parte de los jefes, mostró asociaciación estadísticamente significativa.. |
| Resumen en inglés | The Joint Committee on Health at Work make up by: ILO/WHO (International Labour Organization and the World Health Organization) in 1992, recognized that inappropriate management, affects people's health through physiological and psychological mechanisms known as stress. The aim of this study was to evaluate the risks associated to toxic management, and to certain psychological demands; as contributors to mental distress, lack of stress and job dissatisfaction of psychiatrists, vitality psychologists and medical residents of a Child Psychiatric Hospital (CHPH). Material and methods The study design was a cross–sectional survey, descriptive and observational. Instrument: The Copenhagen Psychosocial Questionnaire (The Copenhagen Psychosocial Questionnaire COPSOQ). Originally developed in Denmark, was adapted and validated in Spain. The internal consistency of the scales was Cronbach's a (0.66 to 0.92) and Kappa indices (0.69 to 0.77). Statistical analysis. Descriptive analysis was expressed by means, percentages and standard deviations. Bivariate analysis was calculated between psychosocial factors and dimensions of health. The comparisons between categorical variables were analized through chi square tests, and Fisher's exact test was used when the number of observations in the cells of the contingency table was less than 5. The results were expressed by prevalence ratios and their respective confidence intervals were calculated. Statistical analysis was performed using JMP statistical package version 7 and SPSS version 17. Results A total of 111 clinicians were surveyed: 30 psychiatrists, 46 psychologists and 35 medical residents. The response rate was 97%. The age range of the clinical staff was, from 26 to 65 years, with M=40, SD=6.5 years. Association between psychosocial demands and dimensions of health. Major problems presented by clinical staff, were explained from 3 axes. First axis, about psychological demand.. |
| Disciplinas: | Medicina |
| Palabras clave: | Psiquiatría, Salud pública, Administración de instituciones, Organización del trabajo, Malestar psicológico, Emociones, Personal de salud, Satisfacción laboral |
| Keyword: | Medicine, Psychiatry, Public health, Management of institutions, Work organization, Psychological uneasiness, Emotions, Health personnel, Job satisfaction |
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