| Revue: | Equidad & desarrollo |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000420380 |
| ISSN: | 1692-7311 |
| Autores: | Morales Rubiano, María Eugenia1 Sanabria Rangel, Pedro Emilio1 Fandiño Cuca, Fabio Andrés1 |
| Instituciones: | 1Universidad Militar Nueva Granada, Facultad de Ciencias Económicas, Bogotá. Colombia |
| Año: | 2013 |
| Periodo: | Jul-Dic |
| Número: | 20 |
| Paginación: | 143-165 |
| País: | Colombia |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Descriptivo |
| Resumen en español | El objetivo de este artículo es mostrar estrategias utilizadas por algunos grupos de investigación de la Universidad Nacional de Colombia (UN), para generar procesos de vinculación con el entorno y algunos aspectos internos y externos a los grupos que afectan dichos procesos. Para esto se realizaron entrevistas semiestructuradas a directores de grupos de investigación y directores de unidades de apoyo de cuatro facultades de la UN. Se encontró que la mayoría de vínculos entre universidad y entorno nacen como consecuencia de las relaciones interpersonales de los líderes o los miembros de los grupos, las cuales sirven posteriormente para formalizar la vinculación mediante convenios o contratos. Asimismo, se hace evidente que las capacidades desarrolladas por la universidad son un factor clave a la hora de interactuar y enfrentar las condiciones del entorno |
| Resumen en inglés | The aim of this article is to show strategies used by some research groups at the National University of Colombia (UN), to generate processes of relationship with the environment and some internal and external aspects that affect such processes. For this purpose, semi-structured interviews were conducted with directors from the research groups and support units of four faculties at the UN. It was found that most links between the university and the environment are the result of the interpersonal relations of the leaders or members of the groups, which are later used to formalize the relationship through agreements or contracts. Likewise, it becomes clear that the capabilities developed by the university are a key factor when interacting with and facing environmental conditions |
| Resumen en portugués | O objetivo deste artigo é mostrar estratégias utilizadas por alguns grupos de pesquisa da Universidade Nacional de Colômbia (UN), para gerar processos de vinculação com o entorno e alguns aspectos internos e externos aos grupos que afetam estes processos. Para isto realizaram-se entrevistas semiestruturadas a diretores de grupos de pesquisa e diretores de unidades de apoio de quatro faculdades da UN. Constatou-se que a maioria de vínculos entre universidade e entorno nascem como consequência das relaciones interpessoais dos líderes ou dos membros dos grupos, as quais servem posteriormente para formalizar a vinculação mediante convênios ou contratos. Da mesma forma, faz-se evidente que as capacidades desenvolvidas pela universidade são um fator chave na hora de interagir e enfrentar as condições do entorno |
| Disciplinas: | Educación |
| Palabras clave: | Educación superior, Empresas, Investigación académica, Difusión del conocimiento, Universidad-Empresa, Universidad-sociedad, Universidad-Empresa |
| Texte intégral: | Texto completo (Ver PDF) |
