| Revue: | CS (Cali) |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000532574 |
| ISSN: | 2011-0324 |
| Autores: | Méndez, Diana Marcela1 |
| Instituciones: | 1Julius Maximilians University, Wurzburgo. Alemania |
| Año: | 2015 |
| Periodo: | Ene-Abr |
| Número: | 15 |
| Paginación: | 142-171 |
| País: | Colombia |
| Idioma: | Inglés |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Analítico, descriptivo |
| Resumen en español | Esta investigación tiene como objetivo analizar el impacto de la apertura económica en el comportamiento de los indicadores de género en Colombia. Dichos indicadores incluyen múltiples dimensiones, tales como: el acceso al mercado laboral, el nivel de escolaridad, el acceso a los servicios de salud y la participación política. Para cumplir con los objetivos de la investigación se utilizaron las bases de datos de las Naciones Unidas y estadísticas relevantes de algunas entidades del Gobierno Nacional. Los resultados indican que la apertura a nuevos mercados trajo consigo efectos positivos para las mujeres, dado que incrementó sus oportunidades de participar en el mercado laboral y mejorar sus niveles de educación. No obstante, siguen existiendo brechas en relación con el nivel de ingreso y la calidad del empleo al que acceden las mujeres. Un alto porcentaje de ellas reciben menores salarios que los hombres y trabajan en sectores económicos menos productivos, a pesar de que su nivel educativo ha mejorado considerablemente. Se encontró también que el nivel de educación y la autonomía económica de la mujer son factores que influyen en sus condiciones de salud, victimización y nivel de empoderamiento. Las mujeres menos educadas tienen mayor probabilidad de ser víctimas de violencia intrafamiliar y de tener mayores tasas de fertilidad y mortalidad. Así mismo se encontró que las mujeres siguen teniendo baja participación en cargos políticos o posiciones que impliquen la toma de decisiones relevantes. La mayoría de los casos de segregación por género se asocian con los roles, habilidades y características culturales que la sociedad ha atribuido al género femenino. A pesar de que en Colombia se han creado diversas políticas para disminuir la inequidad de género, éstas se han orientado en su mayoría a generar acciones de corto plazo. Se requiere entonces de la adecuada coordinación de las instituciones públicas y privadas, con el f |
| Resumen en inglés | This paper aims to analyze the impact of the economic liberalization on the performance of gender equality indicators in Colombia. The examination includes multiple dimensions such as access to labor market, schooling, health services and political participation. As a resource it was used the database of the United Nations, as well as the statistics of some Colombian government entities. The results indicate that the opening to foreign markets brought new opportunities for women to participate in the labor market and to improve their educational levels. However, they are still victims of gender disparities, which are manifested in terms of income and employment quality. Women have lower wages than men and are more likely to work in the less productive sectors. Educational level and economic autonomy are strongly correlated with health conditions, domestic violence and women's empowerment. Less educated women have higher fertility and mortality rates, are more vulnerable to domestic violence and continue to have low participation in political parties. Most of the causes of this situation are associated to roles, abilities and skills related to gender. In spite of several policies, there is a considerable necessity of structural changes to fulfill the targets |
| Resumen en portugués | Esta pesquisa tem como objetivo analisar o impacto da abertura econômica no comportamento dos indicadores de gênero na Colômbia. Estes indicadores incluem múltiplas dimensões, como o acesso ao mercado de trabalho, o nível de educação, o acesso aos serviços de saúde e a participação política. Para cumprir com os objetivos da pesquisa, foram utilizados os bancos de dados da Organização das Nações Unidas e estatísticas relevantes de algumas entidades do Governo Nacional. Os resultados indicam que a abertura a novos mercados trouxe efeitos positivos para as mulheres, uma vez que aumentou as suas oportunidades de participar no mercado de trabalho e melhorar os seus níveis de ensino. No entanto, subsistem lacunas em relação ao nível de renda e qualidade de empregos acessíveis às mulheres. Uma alta porcentagem delas recebe salários inferiores aos dos homens e trabalham em setores econômicos menos produtivos, apesar de que seu nível educacional melhorou consideravelmente. Constatou-se também que o nível de educação e a autonomia econômica das mulheres são fatores que influenciam as suas condições de saúde, vitimização e nível de empoderamento. As mulheres menos instruídas têm mais probabilidade de ser vítimas de violência doméstica e ter maiores taxas de fecundidade e mortalidade. Além disso, constatou- se que as mulheres ainda têm baixa participação em cargos políticos ou cargos que envolvem a tomada de decisões relevantes. A maioria dos casos de segregação de gênero estão associados com os papéis, habilidades e características culturais que a sociedade tem atribuído ao sexo feminino. Embora na Colômbia têm-se criado várias políticas para reduzir a desigualdade de gênero, estas estão principalmente orientadas para gerar ações de curto prazo. Portanto, a coordenação adequada das instituições públicas e privadas é necessária, a fim de fazer mudanças estruturais e implementar ações efetivas |
| Disciplinas: | Sociología |
| Palabras clave: | Sistemas socioeconómicos, Sociología de la mujer, Sociología del trabajo, Economía social, Apertura económica, Empleo, Indicadores, Equidad de género, Mujeres |
| Keyword: | Socioeconomic systems, Sociology of women, Sociology of labor, Social economics, Economic liberalization, Employment, Indicators, Gender equality, Women |
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