| Journal: | Panorama socioeconómico |
| Database: | CLASE |
| System number: | 000312255 |
| ISSN: | 0718-1566 |
| Authors: | López, Sergio Andrés1 |
| Institutions: | 1Universidad de Santiago de Chile, Facultad de Administración y Economía, Santiago de Chile. Chile |
| Year: | 2007 |
| Season: | Jul-Dic |
| Number: | 35 |
| Pages: | 168-173 |
| Country: | Chile |
| Language: | Español |
| Document type: | Artículo |
| Approach: | Analítico, descriptivo |
| Spanish abstract | El objetivo de este artículo fue analizar los efectos individuales que produce el despido en el individuo y proponer una estrategia de resiliencia para enfrentar este proceso. Para ello se realizó una revisión de la literatura especializada de los efectos psicológicos más frecuentes provocados por el despido, entre los que destacan el aumento de los síntomas de stress, los sentimientos de inseguridad y de fracaso, la pérdida de autoestima y el deterioro de las relaciones familiares y sociales. Posteriormente, se realizó un análisis de la resiliencia como un factor de importancia para reducir el impacto de este proceso en el individuo y generar una experiencia de cambio personal. Las principales conclusiones de este estudio señalan que la resiliencia es una alternativa para reafirmar la propia identidad del sujeto, y como resultado de esto, facilitar la inserción en el mundo social y laboral |
| English abstract | The aim of this study was to analyze the single effects produced by dismissal in the individual and to propose a strategy of resiliency to face this process. To that purpose, it was done a revision of the specialized literature on the most frequent psychological effects caused by dismissal, among which stand out the increase of the symptoms of stress, the feelings of failure and insecurity, the loss of self-esteem and the deterioration of family and social relationships. Subsequently, resiliency was analysed as being a significant factor to reduce the impact of this process in the individual and to generate an experience of personal change. The main conclusions of this study show that resiliency is an alternative to reassert the individual’s own identity and, as a result, it facilitates his reinsertion into the social and labor world |
| Disciplines: | Sociología |
| Keyword: | Sociología del trabajo, Chile, Desempleo, Psicología social, Resiliencia, Mercado laboral, Búsqueda de empleo, Reinserción laboral |
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