Igualdade de gênero e raça no Brasil: uma discussão sobre a política pública de emprego



Document title: Igualdade de gênero e raça no Brasil: uma discussão sobre a política pública de emprego
Journal: Dados
Database: CLASE
System number: 000323078
ISSN: 0011-5258
Authors: 1
2
Institutions: 1Universidade Estadual de Campinas, Campinas, Sao Paulo. Brasil
2Universidade Estadual de Campinas, Faculdade de Educacao, Campinas, Sao Paulo. Brasil
Year:
Volumen: 53
Number: 1
Pages: 195-231
Country: Brasil
Language: Portugués
Document type: Artículo
Approach: Analítico, descriptivo
English abstract The article analyzes public policies for promoting equal employment opportunities in terms of race and gender in Brazil, with a double focus. First, seeking to reclaim the historical perspective in the policies' implementation, considering the difficulties they have encountered; second, through reflections on the policies' limits and potentialities. Since such policies have only been implemented recently in Brazil, the article focuses especially on how Federal government planning for 2004-2007 and 2008-2011 has dealt with gender and race inequalities
Other abstract Dans cet article, on examine les politiques publiques promouvant l'égalité des chances de genre et de race au Brésil, concernant le domaine de l'emploi, à partir d'une double optique. D'un côté, en cherchant à reconstituer la perspective historique de leur processus d'implantation, compte tenu des difficultés qu'elles ont rencontrées pour y être reconnues, de l' autre, au moyen d' une réflexion sur leurs potentiels et limites. Tout en considérant la courte période de mise en place de ces politiques au Brésil, une attention particulière est apportée à la la façon dont la question des inégalités de genre et de race est traitée par le Plan au gouvernement fédéral dans ces périodes de 2004-2007 et 2008-2011
Disciplines: Sociología
Keyword: Sociología de la población,
Brasil,
Igualdad de género,
Igualdad racial,
Igualdad de oportunidades,
Políticas públicas,
Estudios de género,
Empleo,
Mercado laboral,
Política laboral
Full text: Texto completo (Ver PDF)