| Revista: | Omnia (Maracaibo) |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000461084 |
| ISSN: | 1315-8856 |
| Autores: | Morelos Gómez, José1 Núñez Bottini, Miguel Angel2 |
| Instituciones: | 1Universidad del Zulia, Maracaibo, Zulia. Venezuela 2Universidad Nacional Experimental Politécnica "Antonio José de Sucre", Barquisimeto, Lara. Venezuela |
| Año: | 2016 |
| Periodo: | May-Ago |
| Volumen: | 22 |
| Número: | 2 |
| Paginación: | 65-73 |
| País: | Venezuela |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Revisión bibliográfica |
| Enfoque: | Analítico |
| Resumen en español | Este artículo presenta de los elementos teóricos conceptuales de conocimiento, comunicación y poder, y su relación, en virtud del dominio con la gestión gerencial y la generación de valor en las organizaciones. Para la revisión documental se analizaron estudios, documentos y artículos que profundizan las acepciones de conocimiento, comunicación y poder en las organizaciones, a fin de contrastar, las relaciones causales y aportes al proceso de construcción de nuevo conocimiento científico en beneficio de los propósitos de eficiencia organizacional. Los resultados de esta revisión ponen de relieve la conjunción del dominio de la integración sistémica organizacional, que orienta las sinergias de gestión del conocimiento, la adecuada comunicación y el poder en las organizaciones, en beneficio de los procesos organizacionales que se gestan en la generación del conocimiento, la innovación y el aprendizaje |
| Resumen en inglés | This article presents the theoretical and conceptual elements of knowledge, communication and power, and their relationship, in virtue of the domain with the management and the generation of value in organizations. For the documentary review analyzed studies, papers and articles that explore the meanings of knowledge, communication, and power in organizations, in order to contrast, causal relationships and contributions to the process of construction of new scientific knowledge for the benefit of the purposes of organizational efficiency. The results of this review highlight the conjunction of the domain of the systemic organizational integration, which directs the synergies of knowledge management, proper communication and power in organizations, for the benefit of the organizational processes that are sown in the generation of knowledge, innovation and learning |
| Disciplinas: | Educación, Sociología |
| Palabras clave: | Sociología de la comunicación, Pedagogía, Comunicación, Conocimiento organizacional, Organizaciones, Poder, Gestión del conocimiento, Construcción del conocimiento, Eficiencia organizacional |
| Texto completo: | Texto completo (Ver PDF) |
