| Revista: | Respuestas |
| Base de datos: | PERIÓDICA |
| Número de sistema: | 000444231 |
| ISSN: | 2422-5053 |
| Autores: | Castro Silva, Hugo Fernando1 Rodríguez Fonseca, Fernando1 Martínez Chaparro, Yamith Alfonso1 |
| Instituciones: | 1Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, Sogamoso, Boyacá. Colombia |
| Año: | 2020 |
| Periodo: | Ene-Abr |
| Volumen: | 25 |
| Número: | 1 |
| Paginación: | 138-146 |
| País: | Colombia |
| Idioma: | Inglés |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Aplicado, descriptivo |
| Resumen en español | En este escrito se presentan los resultados de una investigación empírica relacionada con los factores personales que influencian la disposición de ingenieros colombianos hacia emprendimientos en su área de formación. Para cumplir con este propósito se ha implementado una investigación cuantitativa y correlacional, con una metodología similar la de estudios relacionados en otras áreas geográficas como Europa y Asia. Mediante un análisis factorial se pudo comprar la eficiencia del instrumento de recolección de información para medir temas clave del estudio como la disposición hacia el emprendimiento de iniciativas empresariales, el liderazgo, la creatividad, la disposición a desempeñarse profesionalmente como empleado, la creatividad y la inteligencia. Se utilizó un análisis factorial confirmatorio para examinar el ajuste del modelo de medición de las variables y se emplearon modelos de correlación y ecuaciones estructurales para examinar las relaciones entre las variables. Las evidencias empíricas de esta investigación permiten afirmar que para la población objeto de estudio que existe correlación significativa entre espíritu emprendedor con factores relacionados con la personalidad del ingeniero, pero no con la creatividad y la inteligencia |
| Resumen en inglés | This paper presents the results of an empirical research related to the personal factors that influence the disposition of Colombian engineers towards entrepreneurship in their area of training. In order to fulfill this purpose, a quantitative and correlational research has been implemented, with a methodology similar to that of related studies in other geographical areas such as Europe and Asia. By means of a factorial analysis, it was possible to purchase the efficiency of the information collection instrument to measure key issues of the study such as the disposition towards entrepreneurship, leadership, creativity, disposition to perform professionally as an employee, creativity and intelligence. Confirmatory factor analysis was used to examine the fit of the model measuring the variables, and correlation models and structural equations were used to examine the relationships between the variables. The empirical evidence of this research allows us to affirm that for the population under study there is a significant correlation between entrepreneurship and factors related to the engineer’s personality, but not to creativity and intelligence |
| Disciplinas: | Ingeniería, Administración y contaduría |
| Palabras clave: | Organización, Ingeniería industrial, Emprendedurismo, Liderazgo |
| Keyword: | Business organization, Industrial engineering, Entrepreneurship, Leadership |
| Texto completo: | https://revistas.ufps.edu.co/index.php/respuestas/article/view/2431/3218 |
