Revista: | Caderno espaco feminino |
Base de datos: | CLASE |
Número de sistema: | 000444819 |
ISSN: | 1516-9286 |
Autores: | Bolzan, Debora de Paula1 |
Instituciones: | 1Universidade Federal de Goias, Goiania, Goias. Brasil |
Año: | 2015 |
Periodo: | Ene-Jun |
Volumen: | 28 |
Número: | 1 |
Paginación: | 311-334 |
País: | Brasil |
Idioma: | Portugués |
Tipo de documento: | Artículo |
Enfoque: | Analítico, descriptivo |
Resumen en inglés | Whereas social work is a predominantly female profession this paper seeks to answer the following questions: how are the arrangements of gender this occupational category? How social and cultural constructions of gender influence the work and life of these professionals? Being one profession permeated by values around the female, do male social workers keep these values in professional practice? The results indicate that female social workers manage their gender relations in the permanence of housework reconciled to professional work, setting up a gender identity and the double workday. This occupation is permeated by historical and social devaluation and persists while female niche in the labor market |
Resumen en portugués | Considerando que o Serviço Social é uma profissão predominantemente feminina este trabalho busca responder as seguintes questões: como se constituem os arranjos de gênero dessa categoria ocupacional? Como as construções sociais e culturais de gênero influenciam o trabalho e a vida dessas/es profissionais? Sendo uma profissão permeada por valores em torno do feminino, os homens assistentes sociais guardam esses valores na prática profissional? Os resultados indicam que as assistentes sociais administram suas relações de gênero na permanência do trabalho doméstico conciliado ao trabalho profissional, configurando uma identidade de gênero e a dupla jornada de trabalho. Esta ocupação é permeada por uma desvalorização histórica e social e persiste enquanto nicho feminino no mercado de trabalho |
Disciplinas: | Sociología |
Palabras clave: | Sociología del trabajo, Servicio social, Género, Trabajo, Relaciones de género, Identidad de género, Mercado de trabajo |
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