| Revista: | Negotium. Revista de ciencias gerenciales |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000412758 |
| ISSN: | 1856-1810 |
| Autores: | Gil Domínguez, Jaime José1 |
| Instituciones: | 1Universidad Centroccidental "Lisandro Alvarado", Barquisimeto, Lara. Venezuela |
| Año: | 2006 |
| Periodo: | Abr |
| Número: | 6 |
| Paginación: | 33-54 |
| País: | Venezuela |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Revisión bibliográfica |
| Enfoque: | Descriptivo |
| Resumen en español | El presente artículo se centra en develar a través de una investigación documental, los fundamentos teóricos en los que se sustenta el enfoque de las Organizaciones Inteligentes. Se inicia con una desc ripción del entorno en el que están inmersas las organizaciones hoy en día, en la llamada era de la sociedad de la información. Luego, se presentan los principios y estructuras conceptuales que sirven de base a este enfoque. Finalmente, destaca su confluencia sobre otras filosofías y modelos de gestión empresarial, buscan do una aproximación en como ésta puede concebirse en el modelo de una Organizac ión Inteligente. La construcción de este marco teórico, pretende propic iar discusiones que generen nuevos conocimientos y será por ende, la mayor con tribución de este artículo |
| Resumen en inglés | The present article is focused in revealing through a documentary investigation, the theoretical foundations in which the approach of th e Intelligent Organizations is based. Starts with a description of the organizatio n environment within information society context. Then principles and conceptual str uctures are presented to create conceptual bases for the approach of the Intelligen t Organizations. Finally, it emphasizes his confluence on other philosophies and models of enterprise management, looking for an approach in as this one can be conceived in the model of an Intelligent Organization. The construction of this theoretical frame, tries t o cause discussions that generate new knowledge and will be therefore, the greater co ntribution of this article |
| Disciplinas: | Administración y contaduría, Bibliotecología y ciencia de la información |
| Palabras clave: | Dirección y control, Información y sociedad, Sociedad de la información, Gestión del conocimiento, Aprendizaje organizacional, Modelos mentales, Desarrollo organizacional |
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