| Revista: | Ingenierías (Nuevo León) |
| Base de datos: | PERIÓDICA |
| Número de sistema: | 000459396 |
| ISSN: | 1405-0676 |
| Autores: | Palomo González, Miguel A1 Hernández Ramírez, Victoria2 Pedraza Amador, Elba Mariana2 Bolaños Rodríguez, Ernesto2 |
| Instituciones: | 1Universidad Autónoma de Nuevo León, Facultad de Ciencias Químicas, San Nicolás de los Garza, Nuevo León. México 2Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo, Escuela Superior de Tizayuca, Tizayuca, Hidalgo. México |
| Año: | 2009 |
| Periodo: | Oct-Dic |
| Volumen: | 12 |
| Número: | 45 |
| Paginación: | 37-45 |
| País: | México |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Analítico |
| Resumen en español | Este trabajo presenta una propuesta para la concepción de programas de formación de recursos humanos en gestión tecnológica, elaborada a partir de la caracterización y tendencias de las necesidades de las organizaciones, de la economía global y la sociedad del conocimiento; se refleja la práctica dominante y emergente de la profesión, además de exponer un análisis de contenido de planes y programas de estudios en México y otros países de habla hispana. Se analiza el alcance de los programas de estudio en gestión de tecnología, así como la cobertura de los temas, es decir, los temas que se orientan a las funciones del proceso de gestión de tecnología. Se resalta la necesidad de formar profesionistas de acuerdo a las condiciones de la sociedad del conocimiento, el aprendizaje de por vida y la independencia en el empleo del profesionista |
| Resumen en inglés | This work presents a proposal design for the academic programs and at least for the professionals in management of technology based on the characterization and trends of the organizational needs and from the global and knowledge economies, it shows the dominant and emergent practice from the professional point of view and perform a content analysis of the programs found in México and others Hispanic countries. The content analysis is performed on the academic programs scope and the topics coverage of the functions of the process of management of technology. It highlights the professional training needs in the learning for life and the independence of the professionals for the employment requested by the knowledge economy |
| Disciplinas: | Ciencia y tecnología |
| Palabras clave: | Tecnología, Administración del conocimiento, Administración estratégica, Gerencia, México, Recursos humanos |
| Keyword: | Technology, Human resources, Mexico, Strategic management, Technological management |
| Texto completo: | https://ingenierias.uanl.mx/anteriores/45/45_Formacion.pdf |
