| Revista: | Universitas (Bogotá) |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000382431 |
| ISSN: | 0041-9060 |
| Autores: | Zúñiga Romero, Marjorie1 |
| Instituciones: | 1Universidad del Norte, Barranquilla, Atlántico. Colombia |
| Año: | 2012 |
| Periodo: | Jul-Dic |
| Número: | 125 |
| Paginación: | 377-395 |
| País: | Colombia |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Analítico, socioeconómico |
| Resumen en español | El texto analiza la figura jurídica de los despidos por necesidades de la empresa en España y en Colombia tras el déficit económico producido por la crisis del 2008, toda vez que muchas empresas no pudieron subsistir en el mercado. En España, por ejemplo, el gobierno ha realizado modificaciones al Estatuto de Trabajadores con el fin de alivianar la carga de las empresas y procurar supervivencia dentro de la economía nacional y mundial. Por otra parte, la crisis económica también ha traído consigo desempleo y cierre de empresas, y la mala situación económica ha provocado un aumento en la población parada, razón por la cual las políticas gubernamentales de protección al desempleo han crecido y mejorado en beneficio de los trabajadores. En Colombia, aunque la crisis económica mundial no ha tenido un impacto semejante al sufrido en España, también tenemos índice de desempleo en razón de crisis económica; sin embargo nuestra legislación no contempla el despido por necesidades de la empresa, sino la figura del despido colectivo. El riesgo de desempleo al cual nos referimos ha sido cubierto por el seguro público a través de la seguridad social en España; contrario sensu, en Colombia carecemos de protección para situaciones donde el trabajjador queda cesante |
| Resumen en inglés | This article is research advancement stemming from the project “ Layoffs Attending the Company needs and response of the insurance market”. It examines the legal figure of layoffs, resulting from the necessities of Spanish and Colombian companies whom, after the economic deficit produced by the 2008 crisis, could not survive in the market. In Spain, for instance, the government has modified the Workers’ Statute to reduce the burden on the companies and to ensure the survival of companies within the national and global economy. Moreover, the economic crisis has also resulted in unemployment, business closures and the economic downturn has caused an increase in the unemployed population, which is why there has been an increase in government policies addressing un - employment and improved worker’s benefits. In Colombia, although the global economic crisis has not had an impact similar to that in Spain, the country has been carrying an unemployment index due to the economic crisis, however, Colombian Law exercises collective dismissal and not dismissal based on company needs. t he unemployment risk that we have been referring to has been covered by public insurance through social security in s pain. i n c olombia, however, protection for circumstances in which workers are laid off is missing legal framework |
| Disciplinas: | Derecho, Economía |
| Palabras clave: | Derecho laboral, Empresas, Despidos, España, Colombia, Desempleo, Seguridad social, Seguro de desempleo |
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