Structure analysis of subjective well-being



Título del documento: Structure analysis of subjective well-being
Revista: Salud mental
Base de datos: PERIÓDICA
Número de sistema: 000440725
ISSN: 0185-3325
Autors: 1
1
2
1
Institucions: 1Universidad Autónoma de Nuevo León, Facultad de Psicología, Monterrey, Nuevo León. México
2Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, Escuela de Medicina y Ciencias de la Salud, Monterrey, Nuevo León. México
Any:
Període: May-Jun
Volum: 43
Número: 3
País: México
Idioma: Inglés
Tipo de documento: Artículo
Enfoque: Analítico, crítico
Resumen en español Introducción Hay una controversia en torno a la estructura del bienestar subjetivo (BS) y la posibilidad de calcular una puntuación total del BS. Objetivo Contrastar y comparar cinco modelos propuestos para el BS. Método El diseño del estudio fue ex-post-facto de corte transversal. Se usó un muestreo incidental. La Escala de Experiencias Positivas y Negativas y la Escala de Satisfacción con la Vida se aplicaron a una muestra compuesta por 600 estudiantes de ciencias de la salud de dos universidades de Nuevo León, México. Los datos se analizaron por modelamiento de ecuaciones estructurales, usando Máxima Verosimilitud y Percentiles Corregidos de Sesgo. Resultados El modelo bifactor de tres factores específicos tuvo, respecto del modelo compuesto por tres factores correlacionados, tuvo el mejor ajuste a los datos (Δχ2/Δdf = 8.166 > 5, ΔNFI = .018, ΔNNFI = .015 y ΔCFI = .016 > .01) y todos sus índices de ajuste fueron buenos; no obstante, el factor específico de afecto positivo tuvo una contribución pobre. Sin embargo, el modelo de tres factores correlacionados tuvo la mayor parsimonia (PR = .853, PNFI = .804, PNNFI = .813, PCFI = .819 y PGFI = .706) y sus tres factores mostraron validez convergente, validez discriminante y consistencia interna. Discusión y conclusión Los dos modelos con mejores propiedades justifican el uso de una puntuación compuesta de BS integrada por afecto positivo, afecto negativo y satisfacción con la vida, así como puntuaciones para estos tres dominios específicos de contenido. Desde la perspectiva psicométrica, el modelo de tres factores correlacionados proporcionó el mejor resultado
Resumen en inglés Introduction There is controversy regarding the structure of subjective well-being (SWB) and the possibility of calculating a SWB total score. Objective To test and compare five models proposed for the description of SWB. Method The study was implemented with a cross-sectional, ex-post-facto design using an incidental sampling method. The Positive and Negative Experience Scale and the Satisfaction with Life Scale were applied to a sample composed of 600 students of health sciences from two universities of Nuevo Leon, Mexico. Data were analyzed through a structural equation modeling, using Maximum Likelihood and Corrected-Bias Percentile methods. Results The bifactor model comprising three specific factors, vis-à-vis the model composed of three correlated factors, had the best data fit (Δχ2/Δdf = 8.166 > 5, ΔNFI = .018, ΔNNFI = .015, and ΔCFI = .016 > .01), and all its fit indices were close; however, the specific factor related to positive affect had a poor contribution. Nevertheless, the model composed of three correlated factors had the greatest parsimony (PR = .853, PNFI = .804, PNNFI = .813, PCFI = .819, and PGFI = .706) and its three factors showed convergent validity, discriminant validity, and internal consistency reliability. Discussion and conclusion The two models with the best properties justify the use of a composite score of SWB based on the scores of positive affect, negative affect, and satisfaction with life, as well as scores for these three specific domains of content. From a psychometric perspective, the model composed of three correlated factors yielded the best result
Disciplines Psicología
Paraules clau: Psicología social,
Psicometría,
Bienestar subjetivo,
Satisfacción personal,
Afecto,
Análisis de variables latentes
Keyword: Social psychology,
Psychometrics,
Subjective wellbeing,
Personal satisfaction,
Affect,
Latent class analysis
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