“Grandes empreendimentos”, pertencimento local e gestão de acesso ao trabalho



Título del documento: “Grandes empreendimentos”, pertencimento local e gestão de acesso ao trabalho
Revista: Revista pos ciencias sociais
Base de datos: CLASE
Número de sistema: 000456048
ISSN: 1983-4527
Autors: 1
Institucions: 1Universidade Federal Fluminense, Niteroi, Rio de Janeiro. Brasil
Any:
Període: Ene-Jun
Volum: 12
Número: 23
Paginació: 211-228
País: Brasil
Idioma: Portugués
Tipo de documento: Artículo
Enfoque: Analítico, descriptivo
Resumen en inglés The construction of development projects have been driven significant changes in the social relations of the localities where they settle. One dimension of this change concerns the importance that those responsible for the projects start having in the management of economical, political and administrative practices, as well as on the diffusion of new modes of perception about these practices in the referred localities. This paper examines how local belonging criteria are used – corroborating representations of the distinction between “locals” and “foreigners” – in the selection of candidates applying to jobs created by the Rio de Janeiro Petrochemical Complex (COMPERJ), a project run by Petrobras in Itaboraí township (RJ). The analysis of public discussions and administrative measures adopted to regulate the labour market is the analytical choice employed here to demonstrate that these large development projects are a new source of political power in the township and, by consequence, that they influence the mode of government of the territory and of its population
Resumen en portugués A construção de “grandes empreendimentos” econômicos tem desencadeado transformações significativas nas relações sociais em localidades nas quais são instalados. Uma dimensão dessas transformações diz respeito à importância que os responsáveis pelos empreendimentos passam a ter na gestão de práticas econômicas, políticas e administrativas e na difusão de novos modos de percepção sobre estas práticas. O presente trabalho examina de que maneira critérios de pertencimento local são utilizados – corroborando representações sobre a distinção entre trabalhadores “locais” e “de fora” – como mecanismos de seleção de candidatos a postos de trabalho criados pela obra de construção do Complexo Petroquímico do Rio de Janeiro (COMPERJ), projeto administrado pela Petrobras e em execução no município de Itaboraí (RJ). A análise das discussões públicas e medidas administrativas adotadas com vistas à regulação do mercado de trabalho é o caminho analítico aqui escolhido para demonstrar como esses empreendimentos constituem uma nova fonte de poder nas localidades e, por conseguinte, intervêm no modo de governo do território e das populações por eles abrangido
Disciplines Ciencia política,
Economía
Paraules clau: Formas y tipos de gobierno,
Empresas,
Economía del trabajo,
Formas de gobierno,
Emprendimiento,
Mercado de trabajo,
Río de Janeiro,
Brasil
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