| Revista: | Linhas criticas |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000329548 |
| ISSN: | 1516-4896 |
| Autores: | Pacheco, Martha1 |
| Instituciones: | 1Organización Internacional del Trabajo, Centro Interamericano para el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional, Montevideo. Uruguay |
| Año: | 2010 |
| Periodo: | Ene-Jun |
| Volumen: | 16 |
| Número: | 30 |
| Paginación: | 167-182 |
| País: | Brasil |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Artículo |
| Enfoque: | Analítico |
| Resumen en español | El artículo expone la estrecha relación entre la formación profesional y el logro del objetivo de un trabajo decente y productivo. Al efecto acoge un marco de referencia que incluye a los Objetivos de Desarrollo del Milenio e instrumentos de la OIT entre los cuales están las conclusiones de la Conferencia Internacional del Trabajo (2000) sobre el desarrollo de los recursos humanos y el Pacto Mundial para el Empleo (2009). Analiza el papel clave de la formación para el mejoramiento de las competencias laborales y el rol de las instituciones de formación profesional de la región latinoamericana y del Caribe con su impronta predominante de ser escenarios de dialogo social. Finalmente presenta la red y objetivos de OIT/Cinterfor, destaca el compromiso de las instituciones miembros expresado en la Carta de Brasilia en 2009 junto con en el apoyo a la estrategia de formación solicitada a la OIT por el G20 y expone brevemente los rasgos característicos de la formación profesional en la región |
| Resumen en inglés | This article describes the close relationship between professional training and the achievement of the objective of dignified and productive work. It sets out to divulge a framework which includes the Objectives of Development of the Millenium and the tools of IWO, among which are the conclusions of the International Work Conference (2000) on the development of human resources and the World Agreement for Employment (2009). It analyses the fundamental role of training to upgrade work competencies and the role of institutions of vocational training in the Latin American and Caribbean region due to its predominant characteristic of being a scenario of social dialogue. Finally it presents the organization and the objectives of IWO/ Cinterfor, focuses on the commitment of member institutions stated in the Chart of Brasilia in 2009, jointly with the support of the training strategy requested from IWO by the G20 and briefly exposes the path characteristic of vocational training in the region |
| Resumen en portugués | O artigo descreve a estreita relação entre a formação profissional e a realização do objetivo de um trabalho digno e produtivo. Tem por finalidade divulgar um quadro de referência que inclui os Objetivos de Desenvolvimento do Milênio e os instrumentos da OIT, entre os quais estão as conclusões da Conferência Internacional do Trabalho (2000) sobre o desenvolvimento dos recursos humanos e o Pacto Mundial para o Emprego (2009). Analisa o papel fundamental da formação para a melhoria das competências trabalhistas e o papel das instituições de formação profissional da região Latinoamericana e do Caribe com seu caráter predominante de ser cenário de diálogo social. Finalmente apresenta a organização e os objetivos da OIT / Cinterfor, destaca o compromisso das instituições membros expresso na Carta de Brasília em 2009, juntamente com o apoio da estratégia de formação solicitada à OIT pelo G20 e expõe brevemente os traços característicos da formação profissional na região |
| Disciplinas: | Educación, Sociología |
| Palabras clave: | Sociología de la educación, Sociología del trabajo, Formación profesional, Trabajo decente, Competencias laborales, Dialogo social, Productividad, Empleo, América Latina, Caribe |
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