| Revista: | Academia. Revista latinoamericana de administración |
| Base de datos: | CLASE |
| Número de sistema: | 000285108 |
| ISSN: | 1012-8255 |
| Autores: | Bunse, Simone González, Connie |
| Año: | 2007 |
| Número: | 38 |
| Paginación: | 81-84 |
| País: | Colombia |
| Idioma: | Español |
| Tipo de documento: | Ensayo |
| Enfoque: | Analítico, descriptivo |
| Resumen en español | Este caso se presta para seminarios sobre el empowerment de las mujeres y talleres que tienen como objetivo preparar a las estudiantes para el mercado laboral en América Latina. Se trata de la experiencia de una recién graduada, Sara, que debe dar una presentación a la junta directiva de su empresa. Aunque Sara se prepara muy bien y se entusiasma con la oportunidad de presentar su proyecto, en la reunión con la junta directiva se encuentra en una situación inesperada de tener que responder a preguntas personales en vez de profesionales. El caso puede ser utilizado para capacitar a las estudiantes en habilidades de entrevistas y analizar cómo reaccionar a preguntas personales dirigidas a mujeres en el ambiente laboral. Además, provoca debate sobre diferencias culturales. El caso se lleva a cabo en un país latinoamericano donde preguntas sobre el estado civil o planeamiento familiar son comunes. ¿Son aceptables este tipo de preguntas y cómo deberían contestar las mujeres? |
| Resumen en inglés | This case is suitable for seminars on women empowerment and workshops preparing female graduates for the labor market in Latin America. It is the story of a recent graduate, Sarah, who is asked by her new boss to give a presentation on her work to the board of directors. While Sarah prepares herself very well professionally and looks forward to promoting her work, she finds herself totally unprepared for the type of personal questions she is asked at the meeting. The case can be used to groom interview skills and explore how to react to personal questions that are frequently put to women in the work place. In addition, it sparks debate about cultural differences. The case is set in the Latin American context, where questions related to marital status or family planning are common. How acceptable are these type of questions and how should women deal with them? |
| Disciplinas: | Sociología |
| Palabras clave: | Sociología de la mujer, América Latina, Mujeres, Empoderamiento, Empleo, Carrera profesional, Entrevista, Ambiente laboral, Cultura organizacional, Estudios de género |
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