Migración de talentos como estrategia de desarrollo: México-Japón
Méndez Rodríguez, Alejandro^1
1Universidad Nacional Autónoma de México, Instituto de Investigaciones Económicas, Ciudad de México. México
[Problemas del desarrollo, México, Vol. 48 Núm. 190 Jul-Sep, ]

Diáspora del Talento Humano como Factor Generador de Crisis desde la Hermeneusis del Desarrollo Administrativo Gerencial
Reyes Palma, José¹; Reyes Palma, Norelys^1
1Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez, Caracas, Distrito Federal. Venezuela
[Revista Científica Cienciaeduc, Venezuela, 2026 Vol. 9 Núm. 1 , ]

Estrategias Gerenciales: Prevención del Estrés Laboral, Clima Organizacional y Educación en el Área Quirúrgica
Achipiz Morales, Luzdari^1
1Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional, Caracas, Distrito Federal. Venezuela
[Revista Científica Cienciaeduc, Venezuela, 2026 Vol. 9 Núm. 1 , ]

Factores Gerenciales Asociados a la Motivación Laboral: Una Visión Hermenéutica en el Campo de la Salud Pública desde las Vivencias del Profesional de Enfermería
Benítez, Edison^1
1Universidad Nacional Experimental de los Llanos Centrales "Rómulo Gallegos", San Juan de los Morros, Guárico. Venezuela
[Revista Científica Cienciaeduc, Venezuela, 2026 Vol. 9 Núm. 1 , ]

Teletrabajo transformador del concepto jurídico de la relación laboral
Avila Salcedo, Luis Fernando^1
1Universidad Anáhuac, Ciudad de México. México
[Iuris tantum, México, 2026 Vol. 40 Núm. 43 Ene-Jun, Pág. 116-139]

Edadismo e inclusión laboral de personas mayores en la empresa antioqueña
Saldarriaga Ríos, Juan Guillermo¹; Marcela Castaño, Diana²; Cardona Gallego, Joan Sebastián^2
1Universidad Católica Luis Amigó, Medellín, Antioquia. Colombia; ²Institución Universitaria Salazar y Herrera, Medellín, Antioquia. Colombia
[Telos. Revista de estudios interdisciplinarios en ciencias sociales, Venezuela, 2026 Vol. 28 Núm. 2 May-Ago, Pág. 298-307]

Identidad histórica-cultural y satisfacción laboral en una universidad pública peruana
Arias-Sánchez, Raúl Eleazar¹; Aguirre-Vílchez, Kenia¹; Ramos-Serrano, Rúsbel Freddy¹; Condori-Crisóstomo, Ronald^1
1Universidad Nacional de Huancavelica, Huancavelica. Perú
[Telos. Revista de estudios interdisciplinarios en ciencias sociales, Venezuela, 2026 Vol. 28 Núm. 2 May-Ago, Pág. 277-285]

Precariedad contractual y desgaste profesional: un análisis del burnout docente en Zacatecas, México
Villagrán Rueda, Sonia¹; Martínez Bonilla, Ismael²; González Ríos, Noemí¹; Mariel Villagrán, Karen Valentina^3
1Universidad Autónoma de Zacatecas, Zacatecas. México; ²Universidad Nacional Autónoma de México, Ciudad de México. México; ³Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, Monterrey, Nuevo León. México
[Telos. Revista de estudios interdisciplinarios en ciencias sociales, Venezuela, 2026 Vol. 28 Núm. 2 May-Ago, Pág. 268-276]

Satisfacción laboral: bienestar de colaboradores al realizar trabajo remoto: revisión sistemática del 2022 al 2026
Palacio Ramírez, Mayra Gianina¹; González Perez, Aurora del Carmen¹; Mónica Sáenz, Sandra¹; Díaz Rojas, Nelber²; Amado Ramírez, Carlos Santiago^1
1Universidad César Vallejo, Lima. Perú; ²Universidad de Tarapacá, Arica. Chile
[Telos. Revista de estudios interdisciplinarios en ciencias sociales, Venezuela, 2026 Vol. 28 Núm. 2 May-Ago, Pág. 417-426]

Accidentalidad laboral en empresa metalmecánica del sector industrial en Cartagena Colombia
Bedoya Marrugo, Elías¹; Ramos Balseiro, Daniela Patricia¹; Ríos Blanco, Lina María^1
1Fundación Universitaria Tecnológico Comfenalco, Cartagena de Indias. Colombia
[Telos. Revista de estudios interdisciplinarios en ciencias sociales, Venezuela, 2026 Vol. 28 Núm. 1 Ene-Abr, Pág. 51-58]