| Journal: | Revista de administracao da UNIMEP |
| Database: | CLASE |
| System number: | 000413776 |
| ISSN: | 1679-5350 |
| Authors: | Bispo, Marcelo de Souza1 Godoy, Arilda Schmidt2 |
| Institutions: | 1Universidade Federal da Paraiba, Joao Pessoa, Paraiba. Brasil 2Universidade Presbiteriana Mackenzie, Sao Paulo. Brasil |
| Year: | 2014 |
| Season: | May-Ago |
| Volumen: | 12 |
| Number: | 2 |
| Pages: | 188-135 |
| Country: | Brasil |
| Language: | Portugués |
| Document type: | Revisión bibliográfica |
| Approach: | Descriptivo |
| English abstract | Among the possible methodologies for research in or ganization studies ethnomethodology constitutes a relevant possibility due to the natur e of the organizations here understood as products of a socially constructed reality from the interactions of individuals and guided in an intersubjective context of sharing meanings. The et hnomethodology as a possibility for understanding organizational phenomena leads to an epistemology oriented and based on the everyday practices of social actors. This paper aim s to present the main points and concepts that characterize ethnomethodology as a method of qualit ative nature, highlighting the peculiarities surrounding the use of the techniques of data colle ction in the context of this approach and propose guidelines for the process of analysis and interpretation of information collected. As the main contribution this paper presents a proposal fo r structured ethnomethodological research in the organizations |
| Portuguese abstract | Dentre as metodologias possíveis para a pesquisa em estudos organizacionais a etnometodologia se constitui numa possibilidade relevante em razão da natureza das organizações aqui entendidas enquanto produtos de uma realidade socialmente cons truída a partir das interações dos sujeitos e pautadas em um contexto intersubjetivo de compartil hamento de significados. A etnometodologia como uma possibilidade para compreender os fenômeno s organizacionais conduz a uma epistemologia orientada para o cotidiano e pautada nas práticas dos atores sociais. Este artigo tem como objetivo apresentar os principais aspectos e c onceitos que caracterizam a etnometodologia enquanto método de natureza qualitativa, destacando as peculiaridades que cercam o uso das técnicas de coleta de dados no contexto desta abord agem e propondo orientações referentes ao processo de análise e interpretação das informações coletadas. Como principal contribuição o artigo traz uma proposta estruturada para a investi gação etnometodológica nas organizações |
| Disciplines: | Administración y contaduría, Sociología |
| Keyword: | Historia y teorías de la sociología, Historia y teorías de la administración y la contaduría, Etnometodología, Organizaciones, Garfinkel, Harold |
| Full text: | Texto completo (Ver PDF) |
